《事业

单位

法人

证书》

登载

事项

单位名称

福州市马尾区交通运输综合执法大队

宗旨和

业务范围

负责马尾区（含琅岐经济区）行政区域的交通综合行政执法工作。

住    所

福州市马尾区青洲公交枢纽站大楼五楼

法定代表人

王仕玺

开办资金

39.5（万元）

经费来源

财政补助（财政核拨）

举办单位

福州市马尾区交通运输局

资产

损益

情况

净资产合计（所有者权益合计）

年初数（万元）

年末数（万元）

70.6

49

网上名称

福州市马尾区交通运输综合执法大队.公益

从业人数

16

对《条

例》和

实施细

则有关

变更登

记规定

的执行

情  况

2019年9月变更法人代表：由张延春变更为王仕玺。

开

展

业

务

活

动

情

况

业务开展情况： 在区交通运输局的领导下，在党建文明方面，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，积极推进党风廉政建设和开展文明创建活动；执法主业上，结合“两客一危”、“春雷”、“春运”、“安全隐患排查”、“70周年庆典活动”等专项行动和重大活动维稳保障工作，严厉打击辖区内交通运输领域各类违法行为，稳定了交通运输市场秩序。截至2019年12月31日，大队共出动车辆约330多辆次，人员1300余人次，检查车辆1500多辆，查处各类违法案件103起，处罚金额14.78万元，检查场站、码头、企业约230家次，接办投诉件约90起，开展联合执法70余次。同时，编发宣传材料1000多份，通讯报道约30篇。现将具体工作小结如下： 一、加强组织机构和队伍的建设。 1.作为此次涉改单位，我们积极与上级部门沟通，商定改革后的“三定方案”，完善大队内设机构和人员的充实，目前完成大队长和1名渔船检验员的入职工作； 2.执法设备配备上，大队结合新增业务需求，现已按要求完成硬件设施的补充，收集整理各类内业资料，迎接省级达标执法站所复查； 3.规范执法，认真抓好行政执法中“三项制度”的落实，推进干部队伍的作风建设，注重干部队伍的业务提升和培训，组织人员参加市支队和省总队开展的各项业务培训。 二、以创建文明单位为抓手，推进精神文明建设 今年以来，积极参加文明办、主管局组织开展的文明交通、垃圾分类等各类文明宣传活动，开展志愿者服务15次，组织志愿无偿献血5人次，开展阅读活动3次，道德讲堂2次，到共建单位沿山社区开展垃圾分类志愿服务1次，开展“我们的节日”活动3次，组织各类文体活动 8次，有效拓展文明志愿服务内涵和水平，增强全体干部文明创建、文明单位建设自觉性和责任感。大队于6月通过区级文明单位创建工作中期验收。 三、加大执法巡查力度，规范道路运输市场秩序 （一）运政方面：加大对“两客一危”车辆检查力度，查处客车违法案件15起；开展非法营运专项整治行动，查处摩托车非法营运案件3起；在路面开展危货车辆检查，检查危货车50余辆次，联合区运管所检查危货企业13家次。今年以来，共检查企业、场站约120家次，督促企业规范监控平台使用和管理，落实源头监管； （二）路政方面：开展路域环境巡查约100次，联合养护所强化辖区内路政巡查，对闽白线、原104国道快安路段等道路开展不定时巡查，查处车辆改装运输、“滴洒漏”案件40起，查处擅自占用、挖掘公路案件1起，完成原104国道快安段违法悬挂广告牌整改工作，消除安全隐患，切实维护路产路权。 （三）水路方面：辖区内因无内河通航水域，主要工作是配合海事、边防、农林水局等部门对渡口开展日常及重要节点的安全巡查以及安全宣传，今年以来共检查渡口码头50余家次，出动人员约200人次，开展水上联合行动3次，出动联合执法船只5艘次，检查船舶11艘次，查处未经许可擅自经营水路运输业务案件1起，有效的消除了航道、渡口安全隐患。 （四）治超工作：根据上级关于推进联合治超规范化、常态化、制度化要求以及“三产年”工作部署，大队及时制定实施方案，成立领导小组，召开动员部署会，联合区交警大队、二大队魁岐执法所、城管大队，不定期在辖区内开展联合治超行动（今年已开展30余次），依法将涉嫌超限超载车辆移交交警部门进行处理。同时，按照时间节点及时报送相关材料。 （五）邮政执法检查：根据市邮政局关于70周年庆典保障工作的要求，深入辖区寄递物流企业开展安全检查约60余家次，出动执法人员90余人次，执法车20余辆次，签订寄递物流企业安全管控责任书37份，联合区治安反恐大队开展反恐安全执法检查5次，重点检查企业“3个100%”制度、反恐和消防工作落实情况，督促企业落实安全生产主体责任，做好自查自改工作。 （六）渔船监督检验：克服人员少、任务重的困难，在农业农村局人员支持下，截止12月31日，共检验营运船舶151艘，其中年度检验46艘，换证检验104艘，初次检验1艘。因买卖过户临时检验3艘，更新改造注销检验1艘,受理渔船图纸1份, 渔船受检率100%；结合营运检验对船舶救生设备进行检查,共检查渔船185艘次,救生衣315件,救生圈33个,灭火器107个。发出整改通知13份,整改完成率100%。 四、落实“两节”期间综治维稳工作 按照省、市、区关于做好中秋节和国庆70周年庆典执法保障工作部署，结合“防风险、保平安、迎大庆”主题，大队严格落实24小时值班制度和信息报送制度，加大对重点领域和重点地区的执法巡查力度，严惩各类交通运输违法行为。“两节”保障期间（9.13-10.8），大队共出动执法人员120余人次，执法车30余辆次，检车车辆约130辆次，与交警、城管等部门开展联合执法6次，深入企业开展安全隐患排查20余家次，确保中秋节和70周年庆典期间辖区内交通运输环境安全、畅通。 五、联合出击全覆盖摸排，严查涉黑涉恶 大队扫黑除恶专项斗争工作领导小组，继续推进扫黑除恶各项工作的开展。对2014年以来的信访件、投诉件、行政执法案件进行排查梳理，上报区扫黑办疑似涉黑涉恶线索1条，后经甄别认定为非黑恶势力；开展“扫黑除恶”宣传，学习扫黑除恶相关文件，参加“忠诚保平安 利剑除黑恶”主题宣传活动，走访辖区物流、寄递企业宣传，有效扩大了影响力。 六、落实安全责任，做好维稳工作 1.根据上级安全生产工作部署，大队严格落实并制定“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”实施细则，与综合科、稽查科等相关职能部门签订年度安全生产目标责任书，参加主管局主持召开的全区交通系统安全生产工作季度例会，大队结合工作实际，基本上每月召开安全生产工作会议，督促交通执法领域安全生产工作落实情况。 2.规范安全生产监管工作，大队年初制定安全生产监管计划，并根据上级部署制订各类相关专项行动方案，及时进行总结上报，指定专人按规定做好日常执法日志记录工作，对安全生产工作各类专项行动内业资料及时整理归档。 3.深入交通运输企业排查治理安全生产隐患，督促企业严格落实安全生产主体责任，结合“安全隐患排查”、“百日行动”、等各类专项活动，结合辖区实际制订实施细则，明确任务、责任人，梳理重点监管对象和隐患排查清单，指定专人负责数据统计、工作总结上报等工作。 4.加大安全宣传工作，大队结合“春运”、“路政宣传月”、“安全生产月”、“水上安全知识进校园”、“信用交通宣传月” 等活动，通过开展志愿服务、进企业、进校园、LED、电视轮播等方式，开展形式多样的宣传活动，营造了浓厚的宣传氛围。 七、强化思想政治提升，扎实推进党建工作 1.加强党员学习教育，全面提高党员政治思想素质。 　　 一是坚持和完善党的理论学习制度，按照区委学习计划要求支部开展政治理论、业务知识和廉政教育等专题理论学习累计19次；二是开展党的群众路线教育实践活动，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，深入开展学习活动10次；三是根据上级党委工作部署，开展义务植树、“水上交通安全知识进校园”、交通劝导志愿等系列党员志愿服务活动12次，积极发挥党员干部带头模范作用。 2.强化党风党纪教育，推进队伍建设 围绕“建一流班子，带一流队伍，创一流业绩”的发展目标，狠抓党风廉政建设责任制落实和“一把手”工程建设。充分利用党课、党员大会等活动载体，学习宣传上级党委、纪委有关党风廉政建设的文件精神，不断增强广大党员干部的勤政廉政意识。重视党员发展工作和入党积极分子培养工作，按既定计划接收2位同志为中共预备党员。 3.强化品牌建设，提升交通形象 将创先争优活动作为打造机关党建服务品牌、促进党组织建设的有效抓手。通过“三亮三比”、“党员公开承诺”、“党员示范岗”等载体建设，把过好主题党日与单位特点和工作实际相结合，结合交通执法工作实际，开展“交通劝导”、“水上交通安全知识进校园”、“交通安全宣传”、等主题党日活动，力争打造出具有交通执法特色的党建品牌。 八、存在的问题和建议 1.机构改革新增职能，人员缺口日显突出，急需补充人员。同时，法律法规的更新调整，新入职人员专业水平不一，需协调上级部门定期组织行政执法业务培训，提升行政执法水平。 2.装备有待提高，大队两部执法车属总队调配租赁车辆，根据日常执法情况看还需配备执法皮卡车用于扣压证据物品使用，以及电动摩托车城区巡逻使用。 3.我区现有国内海洋小型渔船107艘,均为早期木质渔船,其中一般老旧渔船26艘,限制使用老旧渔船80艘,占全区渔船99%，建议有关部门加快老旧渔船更新改造或减船转产工作，消除安全隐患。 4.基础建设有待完善，区内未设行政强制物品统一存放点和超限载装卸点，一定程度上制约了行政执法门类的拓展。 5.联合执法常态化机制建立有待加强，参照周边区县由地方政府牵头，建立联席工作机制，在治理超限、扫黑除恶、打击非法营运等方面加大联合整治的力度。

相关资质认可或执业许可证明文件及有效期

无

绩 效 和受奖惩及诉讼投诉情    况

无

接受捐赠

资助及使用 情 况

无