《事业

单位

法人

证书》

登载

事项

单位名称

福州经济技术开发区劳动人事争议仲裁院

宗旨和

业务范围

负责处理管辖范围内的劳动人事争议案件，承担区劳动、人事争议仲裁委员会日常工作。

住    所

福州市马尾区罗星西路30号时代广场3楼

法定代表人

林影

开办资金

60（万元）

经费来源

财政补助（财政核拨）

举办单位

福州经济技术开发区人力资源和社会保障局

资产

损益

情况

净资产合计（所有者权益合计）

年初数（万元）

年末数（万元）

56

52

网上名称

福州经济技术开发区劳动人事争议仲裁院.公益

从业人数

5

对《条

例》和

实施细

则有关

变更登

记规定

的执行

情  况

无

开

展

业

务

活

动

情

况

一、2019年案件审理情况 2019年全年马尾区的劳动争议案件发生数为2677件，其中受理并立案的案件为2673件，不予受理案件数为4件，另有2018年结转案件为87件。审理结案2621件，结案率为95%，其中调解结案2265件，裁决结案241件，以撤诉等其他方式结案115件，分别占结案总数的87%、9%、4%。裁决案件中涉及终局裁决的案件达到97件，终局裁决率为40%。 二、基本工作情况 （一）完善实体化建设。 1、完善标准化仲裁庭建设。今年我院完成了对二号仲裁庭庭审专业桌椅及全新标志、庭徽的配备，改变二号仲裁庭现有设施不够规范的局面，完善了仲裁场所的标准化、规范化建设。 2、注重文化建设。我院充分利用办公场所墙面空间打造文化长廊，将调解制度的历史传承发展及近年来我院的仲裁活动的相关图文进行设计、制作并安装。调解室增加了“和为贵”文化背景墙，既起到宣传教育作用，又为调解工作营造出轻松的氛围。当事人在这种轻松、舒适的环境下，容易淡化原来的对抗心理，多了份尊重和理解，有利于双方心平气和地沟通、交流，达到“明是非、知辞让、息诉争”的效果。 （二）坚持快速处理机制 清禄集团因转变经营方式与员工解除劳动关系，我院坚持以“快调、快立、快审、快结”四快原则，为2101名员工就经济补偿争议进行调解，切实保障劳动者合法权益，为维护我区劳动关系和谐创造有利条件。 （三）加强法律援助衔接工作。 自法律援助工作站挂牌成立以来已经有近300位符合条件的劳动者通过该便利渠道享受到法律援助服务。我院不断加强与法律援助工作站的业务衔接工作,充分发挥法律援助工作站在劳动人事争议仲裁工作中的积极作用。 （四）推动基层调解组织建设。 在我院的积极推动下，福建星云电子股份有限公司调解委员会正式成立。2019年，全区已成立11家劳动人事争议调解组织，2家劳动保障所，有利于及时有效预防和调解劳动纠纷。另，我院邀请了福州高新区马尾园管委会劳动争议调解委员会的一名工作人员参加今年的仲裁员培训，以提升调解委员会工作人员的专业能力，充分发挥调解委员会的作用。 （五）深化实践交流 我院与阳光学院法律系合作共建教学科研实践基地，通过仲裁院实训、模拟法庭、劳动保障课题研究、知识讲座等多元化形式，深化交流，合作共赢。今年9月，6名阳光学院法律系学生到我院开展为期12周的实训学习。 （六）提高仲裁队伍素质 1、加强仲裁员队伍的建设。今年我院派出一名工作人员参加拟聘仲裁员培训考试，以此培养高质量的专职仲裁员。 2、为提高仲裁办案效能，更好地为仲裁当事人提供服务，我院院长赴浙江省劳动人事争议仲裁院学习借鉴其调解仲裁工作的先进经验和做法。 3、提高仲裁队伍素质。我院积极参加由市人社局组织的仲裁疑难问题解答讨论会和省人社厅组织的仲裁员培训，所有证件到期的仲裁员均报名参加了续聘仲裁员培训。

相关资质认可或执业许可证明文件及有效期

无

绩 效 和受奖惩及诉讼投诉情    况

无

接受捐赠

资助及使用 情 况

无